拷問(wèn)資本的良心不如改良制度

　　文/何玉梅

　　資本市場(chǎng)是推動(dòng)中國崛起的重要力量。短短的二十年間，中國上市公司的流通市值已達幾十萬(wàn)億之巨，成為全球經(jīng)濟體中不可忽視的商業(yè)力量。然而，上市公司及其身后的企業(yè)家并沒(méi)有獲得與此輝煌數字相匹配的社會(huì )贊譽(yù)。除了那些與“原罪”糾結不清的指責以外，整個(gè)商業(yè)群體還深受“無(wú)商不奸”的傳統文化心理與“資本逐利”的商業(yè)邏輯的雙重夾擊。在國人眼里，中國企業(yè)家的集體人格還很難與尊敬、健康、責任這些詞聯(lián)系在一起。

　　在所有的市場(chǎng)經(jīng)濟中，資本都是追逐利潤的。那么，為何成功的企業(yè)家在西方發(fā)達國家能夠擁有崇高的社會(huì )地位，而在中國卻普遍不受待見(jiàn)？同樣是在資本市場(chǎng)上翻云覆雨、賺取套利空間，為什么有些人可以獲得投資大師的美譽(yù)而有些人則得不到尊重？很多人用吾土吾民的“仇富”心理解釋這種現象，也有人指責中國的企業(yè)家普遍缺乏社會(huì )責任和道德操守，企業(yè)的成功背后有太多不足為外人道的秘密。這些帶有很強的文化宿命論色彩的社會(huì )輿論，只是把板子打在了民眾或企業(yè)家身上，但不能從根本上解釋資本的良心為何因地而異。

　　俗話(huà)說(shuō)，一個(gè)好的制度能把壞人變好，而一個(gè)壞的制度能把好人變壞。判斷制度好壞的一個(gè)重要標準，就是看這個(gè)制度是否提供了大量滋生“潛規則”的空間和漏洞。這個(gè)準則放在資本市場(chǎng)上，看得就更為清楚。當市場(chǎng)上大多數人默認并遵從潛規則行事，而又缺乏相應的機制來(lái)修正原有的制度，這個(gè)市場(chǎng)就會(huì )逐漸失去誠實(shí)守信的動(dòng)力，商業(yè)文明則無(wú)從建立，企業(yè)家也得不到應有的尊重。

　　政府的職責就是建立和完善這樣一種制度：確保良善的行為得到鼓勵和回報，懲戒那些依靠權力、投機和欺騙謀取利益的行為，最大程度地減少“潛規則”的機會(huì )。對比我國資本市場(chǎng)的制度環(huán)境和成熟市場(chǎng)國家的監管體系，可以發(fā)現我們的制度給“潛規則”提供了非常寬松的環(huán)境，這也不難理解為什么越來(lái)越多的上市公司把資本市場(chǎng)當成了提款機。一句話(huà)，是制度讓資本變得有良心或變得更沒(méi)有良心。與其對企業(yè)家求全責備，把本應由政府承擔的責任強加給企業(yè)，或者盲目擴大企業(yè)家的道德責任和社會(huì )責任，還不如切實(shí)變革和重塑制度環(huán)境，培育屬于中國的新商業(yè)文明。

　　應該說(shuō)，中國離真正的商業(yè)文明還有相當長(cháng)的距離。原因很簡(jiǎn)單，中國迄今為止還沒(méi)有出現一家偉大的公司，也沒(méi)有出現一個(gè)全球有影響力的企業(yè)家。如今大多數富可敵國的公司都來(lái)自壟斷性行業(yè)，屈指可數的民營(yíng)企業(yè)能夠經(jīng)受得住市場(chǎng)的長(cháng)期考驗：要么是曇花一現，要么就是透明度、可持續增長(cháng)很差。企業(yè)競爭的最高境界是核心價(jià)值觀(guān)的競爭。在經(jīng)濟發(fā)展到一定階段以后，沒(méi)有良好的制度環(huán)境，商業(yè)倫理只能淪為權力和金錢(qián)的附屬品，企業(yè)家的境界也只能停留在“商人”的層面，無(wú)法承擔起重要的社會(huì )責任和歷史使命。